Методист в ПИНШ ВШН

Что мы предлагаем?
• оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• стабильная официальная заработная плата в размере от 50000 рублей;
• ежегодное премирование в конце года в размере не менее 40 % от оклада;
• ДМС в качестве социального пакета с 3 месяца официального трудоустройства;
• пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00;
• отпуск 28 календарных дней;
• работа в кампусе мирового уровня с современными, стильными, полностью оборудованными рабочими местами по адресу ул. Советская, д. 210.
Что входит в обязанности?
• методическая деятельность по реализации образовательных программ, планирование методической работы на учебный год;
• планирование, сбор и контроль отчетов по итогам учебного года, планов на следующий учебный год, формирование отчетов по итогам учебного года;
• разработка образовательных программ совместно с экспертами (подготовка структуры, анализ конкурентов, ниши, согласование содержания с экспертами), совершенствование условий их реализации на основе изучения требований рынка труда и обучающихся к качеству образовательных программ;
• оценка качества разработанных учебных материалов, квалификации и компетенций преподавателей, реализации ими программ курсов, дисциплин, практик;
• создание новых курсов, мини курсов, трипваеров и доработка текущих, определение целей, задач, специфики, роли курсов, дисциплин, иных компонентов в образовательной программе;
• трекинг состояния учебно-методических материалов, проведение групповых и индивидуальных консультаций для преподавателей по разработке учебно-методических материалов;
• составление расписания учебных занятий в семестре/модуле образовательной программы по дисциплинам;
• сопровождение оформления договоров с абитуриентами, поступающими на образовательные программы.
Какие навыки требуются?
• высшее образование;
• не менее двух лет в должности методиста или в должности педагога дополнительного образования, иной должности педагогического работника;
• аккуратность, внимание к деталям;
• высокая степень организованности, целеустремленность, системность;
• хорошие коммуникационные навыки;
• умение четко расставить приоритеты в работе;
• умение работать с компьютером на уровне уверенного пользователя, пользоваться офисными и специальными компьютерными программами, оргтехникой в рамках своих трудовых обязанностей;
• знание:
- образовательных технологий, методологических и теоретических основ современного образования;
- особенностей построения образовательного процесса;
- этапов и методов разработки рабочих программ курсов, дисциплин, а также оценочных и методических материалов;
- требований к современным учебным и учебно-методическим пособиям, электронным образовательным ресурсам и иным методическим материалам.